2025辽宁沈阳盛京资产管理集团有限公司所属子公司沈阳华海锟泰投资有限公司所属子公司招聘5人公告

发布时间：2025-12-29 10:37:21   责任编辑：admin

一、公司简介

沈阳华海锟泰投资有限公司成立于2016年1月，注册资本7589.69万人民币，为沈阳盛京资产管理集团有限公司全资子公司。华海锟泰作为盛京资产集团股权投资平台、资产管理平台，依托国资管理新体制，优化国有企业资源配置，为企业综合改革和转型升级提供了多元化的业务服务。公司主营业务为：房地产开发、建筑工程施工、信托财产管理与处置、股权投资管理、商贸服务、安保服务等。

二、招聘岗位及职责

(一)招聘岗位

沈阳华海锟泰投资有限公司所属子公司本次招聘岗位合计5人，其中：

1.沈阳盛京悦府置业有限公司

(1)审计专员1人;

(2)资产管理专员1人;

(3)工程内业专员1人。

2.沈阳盛京瑞府置地有限公司

设计师助理1人。

3.沈阳鑫瑞保安服务有限公司

人事经理1人。

(二)岗位职责

具体岗位职责详见附件1《招聘岗位信息表》。

三、报名条件

(一)基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.具有符合职位要求的工作能力，具备岗位职责所必须的学历、学位、专业技术职称或职业资格，且符合法律法规及行业管理等对相关岗位规定的条件;

5.报名人员需承诺聘任后放弃原有身份、解除(终止)聘任关系后不得要求恢复原有身份，并遵守相关管理规定。

(二)岗位资格条件

详见附件。

(三)不接受报名情形

1.曾受过刑事处罚或治安管理处罚的;

2.曾被开除党籍、公职或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

3.涉嫌违法违纪正在接受调查尚未做出结论的;

4.与劳动关系所在单位存在劳动纠纷，尚未解决的;

5.处于受处分期间或者未满影响期限的;

6.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

7.聘用后构成回避关系的;

8.法律法规规定不得聘用的其他情形的。

四、招聘程序

(一)报名

按要求填写附件《应聘人员信息登记表》(Word格式),并将以下材料扫描件整理为压缩包：本人身份证、毕业证、学位证、专业资格证书、学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》。

请将《应聘人员信息登记表》(单独作为附件)与材料压缩包(单独作为附件)一同发送至邮箱syhhkt2025@163.com。《应聘人员信息登记表》、材料压缩包及邮件均命名为“应聘公司+岗位+姓名+手机号”,报名时提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。

报名时间：2025年12月25日8:00至2026年1月3日18:00(每人仅限报名1个岗位)。

咨询电话：024-31358586、13066531153

咨询时间：工作日9:30-12:00,13:30-18:00。

(二)资格审查

资格审查委托第三方中介机构，由沈阳华海锟泰投资有限公司人力资源部配合，根据职位要求及任职资格，对报名人员进行筛选，主要对报名人员任职资格、工作经历、工作业绩、个人素质等进行审核。经资格审查合格的人数与选聘职位的比例不低于3:1,通过首轮筛选的人员进入笔试环节。

(三)初试

1.笔试：

(1)根据资格审查结果，按照优中选优的原则确定笔试人员名单。

(2)笔试内容：通用能力测试。

(3)笔试分数：笔试设置及格分数线60分，未达到60分不予进入后续环节。

(4)笔试形式：根据实际情况采取现场或线上笔试形式。

(5)笔试时间：具体笔试时间及地点将以短信形式发送至入选人员手机，请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加笔试，未回复短信者，招聘项目组会以电话进行沟通确保收到相关信息，若未能接通者，视为放弃笔试机会。

2.初面：

(1)初面形式：将以电话和短信形式另行通知。

(2)初面人数：按笔试成绩由高至低，每个岗位初面人数与岗位招聘数不低于3:1确定进入初面人员名单。

(3)初面时间及地点：具体初面时间及地点将以短信形式发送至入选人员手机，请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加面试，未回复短信者，招聘项目组会以电话进行沟通确保收到相关信息，若未能接通者，视为放弃面试机会。

(四)复试

1.复试形式：将以电话和短信形式另行通知。

2.复试人数：按初试成绩由高至低(笔试成绩占比30%,初面成绩占比70%的权重),每个岗位复试人数与岗位招聘数不低于2:1确定进入复试人员名单。

3.复试时间及地点：具体复试时间及地点将以短信形式发送至入选人员手机，请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加面试，未回复短信者，招聘项目组会以电话进行沟通确保收到相关信息，若未能接通者，视为放弃面试机会。

本次公开招聘最终以初试及复试综合成绩排名为录用依据(初试成绩占比40%,复试成绩占比60%的权重),综合成绩相同的，按照复试成绩由高到低的顺序进行排名。

(五)监督审查

本次招聘纪检监察部门全程介入监督，参加监督人员严肃工作纪律，严禁任人唯亲、弄虚作假，发现违规违纪问题一经核实按规定处理。

(六)体检与考察

1.体检。拟录用人选到市级以上医院体检，体检费用由拟录用人选承担。如体检不合格者，将不予录用。

2.(考察)背景调查。委托第三方机构对考察人选进行全方面背景调查，要求考察人选提供无犯罪证明，全面了解考察人选的综合素质和现实表现。

(七)确定录用人员及公示

根据综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟录用人员，并在沈阳市国资委官网、阳光国企、智引人才公示。

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1：招聘岗位信息表

2：应聘人员信息登记表